招聘信息

業務代表
薪資:4000--6000
技能要求:
客戶代表,銷售
技能要求:標書工作1名,有相關輸變電和設備施工項目等招投標經驗優先,歡迎應屆畢業生投遞。省內業務2名,具有系統內和大型客戶背景,相關輸變電項目和設備施工項目經驗優先。適合長期出差,獨立開發輸變電項目能力

監理工程師
薪資:4000--6000
崗位職責:
1.在總監理工程師的指導下開展現場監理工作;
2.檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行情況,并做好檢查記錄;
3.復核或從施工現場直接獲取工程計量的有關數據并簽署原始憑證;
4.按照設計圖及有關標準對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄,對施工質量檢查結果進行記錄;
5.領導安排的其他工作。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,工程管理、電氣工程等相關專業;
2.能適應出差;
3.責任心強。

工程項目專責
薪資:4000--6000
崗位職責:
1.負責相關工程項目合作單位的管理工作。
2.協助合作單位完成招投標工作、合同簽訂。
3.負責與合作單位項目合同的簽訂、相關費用的核算及票據的開具回收工作。
4.配合相關部門,完成工程項目的現場檢查、問題匯總工作,并跟進后續處理。
5.協助部門領導完成合作單位的業務洽談等工作。
6.協助部門領導完成公司內部跨部門業務的管理,負責整理、保存公司跨部門業務的資料。
7.完成領導交辦的和其他臨時性工作。
崗位要求:
1. 良好的溝通能力,對電力行業有一定的了解
2. 熟練使用相關辦公軟件
3. 可接受短期出差

省外分公司專責
薪資:4000--6000
崗位職責:
1.負責分公司賬務處理。
2.負責省外分公司的日常管理和協調,協助省外分公司完成投標工作,統計省外分公司的相關業務信息。
3.協助省外分公司完成合同的簽訂工作,做好省外 分公司合同的統計和保存工作。
4.定期查看省外各公司賬戶,并及時與財務溝通。
5.定期完成省外分公司管理費的核算工作,并督促管理費的相關繳納工作。
6.完成省外各公司的報表收繳工作,并及時上報相關領導審閱。
7.負責省外各公司票據的開具回收工作。
8.定期核對省外各公司的用章情況,統計、匯總、保存各省外分公司的用章情況。
9.協助部門領導完成省外的拓展及開發工作。
完成領導交辦的和其他臨時性工作
崗位要求
1、良好的溝通能力,對電力行業有一定的了解
2、熟練使用相關辦公軟件
3、可接受短期出差

監理員
薪資:4000--6000
1.在專業監理工程師的指導下開展現場監理工作;
2.檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行情況,并做好檢查記錄;
3.復核或從施工現場直接獲取工程計量的有關數據并簽署原始憑證;
4.按照設計圖及有關標準對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄,對施工質量檢查結果進行記錄;
5.領導安排的其他工作。
崗位要求:
1.本科以上學歷,工程管理、電氣工程等相關專業;
2.能適應出差;
3.責任心強。

資料員
薪資:3500--5000
崗位職責:
1.負責施工現場的總體布置,總平面布置;
2.協調勞務層的施工進度、質量、安全,執行總的施工方方案;
3.監督勞務層按規范施工,確保安全生產,文明施工。全面合理、有效實施方案,保證施工現場安全有效;開工資料報審和過程資料收集(包括影像資料)整理;
4.貫徹和執行上級主管部門關于電力工程資料管理的各項規定;
5. 在項目經理及主管領導的領導下,負責施工項目的各種資料、文件、有關單位的業務聯系單及各種業務文件的收發、整理工作;
6. 負責各類管理臺賬、公函、會議紀要、合同等資料的收集、合并、結轉、歸檔及保管工作;
7. 收集和整理工程準備階段、竣工驗收階段形成的文件,并盡快著手進行立卷歸檔;
8、參與項目竣工圖的整理和移交。
崗位要求:
1. 本科以上學歷,工程類相關專業;
2.兩年以上相關工作經驗;
3. 有二級建造師證書(機電)者優先

造價員
薪資:4000--8000
本崗位為電力安裝、土建造價人員。
工作職責:
1、工程概預算工作;
2、工程結算及相關工作;
3、領導安排的其他工作;
任職資格:
1、工程造價、工程類相關專業本科以上學歷;
2、熟悉電力工程市場造價規范及標準;
3、具有電力工程項目造價經驗者優先考慮;
4、品行端正,有敬業精神,注重團隊合作意識,執行力強。
歡迎應屆畢業生積極投遞簡歷!

施工員
薪資:6000--8000
崗位職責:
1.負責施工現場的總體布置,總平面布置;
2.協調勞務層的施工進度、質量、安全,執行總的施工方方案;
3.監督勞務層按規范施工,確保安全生產,文明施工。全面合理、有效實施方案,保證施工現場安全有效;開工資料報審和過程資料收集(包括影像資料)整理;
4.貫徹和執行上級主管部門關于電力工程資料管理的各項規定;
5. 在項目經理及主管領導的領導下,負責施工項目的各種資料、文件、有關單位的業務聯系單及各種業務文件的收發、整理工作;
6. 負責各類管理臺賬、公函、會議紀要、合同等資料的收集、合并、結轉、歸檔及保管工作;
7. 收集和整理工程準備階段、竣工驗收階段形成的文件,并盡快著手進行立卷歸檔;
8、參與項目竣工圖的整理和移交。
崗位要求:
1. 本科以上學歷,工程類相關專業;
2.兩年以上相關工作經驗;
3. 有二級建造師證書(機電)者優先

儲備干部
薪資:4000--7000
崗位職責:
新能源相關工作,該崗位受總經理直接領導,協助總經理處理新能源業務相關事宜。
崗位要求:
 1.碩士以上學歷,電氣工程及其自動化、供用電、營銷、電子技術等相關專業。
 2.溝通表達能力強,有較強的承壓能力。
 3.擔任過學生干部優先錄用。

銷售內勤
薪資:2000--4000
崗位職責:
1.業務開發及業務內勤工作;
2.編制招投標文件;
3.分局審圖。
崗位要求:
1.大專以上學歷;
2.電氣類或相關專業;
3.熟練使用辦公軟件;
4.良好的溝通表達能力。

業務經理
薪資:6000--8000
崗位職責:
1、負責區域市場開拓及推廣計劃落實;  
2、負責對行業市場的目標客戶進行攻關、開拓新市場;
3、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、大專以上營銷或者電力專業學歷;
2、年齡35周歲以下;
3、有電力行業從業經驗者優先;
4、有較強的溝通能力,能吃苦耐勞。
歡迎電氣相關專業的應屆畢業生投遞簡歷

安裝造價
薪資:4000--6000
崗位職責:
1、10kv配電工程預決算;
2、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷;
2、造價咨詢公司安裝類或機電安裝公司造價3年以上相關工作經驗;
3、熟悉河南省安裝定額,能熟練運用廣聯達軟件,會CAD基本操作;
4、有一定的電氣專業知識,能看懂一次圖紙;
5、態度端正,工作認真踏實。

新能源工程師
薪資:6000--8000
崗位職責:
該崗位為設計崗位,主要負責新能源一次、二次設計工作。
崗位要求:
1.熟練掌握CAD等制圖軟件以及辦公軟件;
2.熟悉電力系統,有變電站設計、發電設計等相關工作經驗;
3.有一定的溝通表達能力、應變能力;
4.獨立完成過可研、接入系統等項目優先錄用。

電氣工程師
薪資:4000--6000
崗位職責:
1、通過現場踏勘采集制定方案所需要的的信息。
2、用戶配電室巡檢以及故障排除。
3、客戶溝通。
任職要求:
1、電力電氣相關專業,大專以上學歷,有電力一線3年以上工作經驗者優先;
2、有較強的溝通能力;
3、年齡40歲以下;
薪資待遇:待遇優厚,具體薪資面議

配電線路及農網改造
薪資:2000--4000
職位描述:
 負責配電線路、農網升級改造項目的設計、咨詢服務。
要求:
1、電氣工程、技術經濟、工程測量等相關專業;
2、具有吃苦耐勞精神和一定的學習能力;
3、熟練運用繪圖軟件,聽從領導的工作安排;
4、年齡35周歲以下;
5、薪資面議

業務人員
薪資:2500--5000
崗位職責:
主要負責河南省配網合作業務以及配電業務
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、良好的溝通表達能力;
3、有相關電力行業2年以上(設備廠家、設計院等)2年以上工作經驗。

變電一次設計人員
薪資:6000--8000
崗位職責:
1、完成本專業的初步設計和施工設計,認真把好質量關;
2、參加方案研討會、初設審核會;
3、負責本專業設計資料的歸檔
4、配合施工單位,解決本專業有關技術問題;
5、工程投運后,組織回訪,并做好回訪記錄和匯報。
任職要求:
1、電氣工程及其自動化或相關專業本科以上學歷;
2、熟練使用CAD,掌握電氣基本原理;
3、能夠適應出差;
4、有電力設計院工作經驗者優先考慮。
工資:基本工資+提成+獎金,高于同行水平。

變電二次設計人員
薪資:6000--8000
崗位職責:
1、完成本專業的初步設計和施工設計,認真把好質量關;
2、參加方案研討會、初設審核會;
3、負責本專業設計資料的歸檔;
4、配合施工單位,解決本專業有關技術問題;
5、工程投運后,組織回訪,并做好回訪記錄和匯報。
任職要求:
1、電氣工程及其自動化或相關專業本科以上學歷;
2、熟練使用CAD,掌握電氣基本原理;
3、能夠適應出差;
4、可接收優秀應屆畢業生。
工資:基本工資+提成+獎金,高于同行。

供配電工程設計師
薪資:6000—8000
崗位職責:
1、負責工程項目的具體設計工作,按時保質完成設計任務,并對圖紙的質量負主要責任;
2、負責制定設計方案,并對工程方案的合理性負責;
3、負責工程項目的收資及現場的勘測工作,并對勘測結果負責;
4、參加電業局、客戶等組織的工程審查會;
5、負責工程設計過程中出現的技術問題的協調、溝通工作,包括和客戶、施工單位、電業局、公司內部的溝通、協調工作;
任職要求:
1、電氣自動化等相關專業本科以上學歷;
2、電力設計行業3年以上供配電工程設計經驗,能獨立完成規模5000kva以上的供配電工程設計;
3、具有良好的溝通能力;
4、本崗位可接收優秀應屆畢業生。

風電項目設計總負責人
薪資:8000--10000
崗位職責:
負責風電項目總體設計工作。
任職要求:
1、電氣工程及自動化/機械自動化、空氣動力學/流體力學、氣象,數理統計,計算數學等專業畢業,全日制大學本科及以上學歷。從事風資源及相關專業3年以上工作經驗。
2、熟練操作CAD制圖軟件;熟練操作MS辦公軟件;有ArcGIS,Xmap,Google EarthPro等GIS軟件經驗者優先。
3、熟悉風力發電的風能資源分析、微觀選址、風電機組選型、升壓站及箱變設計等風力發電相關工作。
4、熟練掌握R/Splus語言,或風資源評估軟件(WAsP、Windfarmer、WindPro)者優先。
5、有較強的數據分析及統計建模能力。
6、為人正直、責任心強、堅持原則、誠實可信,具有良好的職業道德和職業素養,有較強的現場處理能力,注重團隊合作精神,具有良好的溝通協調組織能力。
7、完成兩項及以上容量為100MW風電項目設計經驗,并能夠帶領團隊做好風力發電相關工作的人員優先考慮。

垃圾發電項目設計總負責人
薪資:8000--10000
崗位職責:
負責垃圾發電項目總體設計。
任職要求:
1、熱能動力工程、電力工程、化學工程、環境工程等相關專業畢業;全日制大學本科及以上學歷。
2、熟練操作CAD制圖軟件;熟練操作MS辦公軟件。
3、熟悉有關垃圾發電的技術政策、國家標準、技術規范、工藝流程,精通相關設備的選型和設備性能。
4、具備獨立完成垃圾發電尾氣處理系統設計方案的能力,具備5年以上生活垃圾發電、危險(固體)廢物焚燒廠尾氣凈化系統的工藝設計經歷。      
5、有完成兩項及以上垃圾發電系統設計經驗,并能夠帶領團隊做好垃圾發電相關工作的人員優先考慮。

輸電設計人員
薪資:4000--6000
崗位職責:
1、負責 500kV及以下電壓等級的輸電線路(電氣專業)工程設計工作;
2、負責線路路徑協議等相關工作;
3、上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1.輸電線路、電氣工程及其自動化、電力系統自動化等相關專業本科以上學歷;
2.熟練的掌握輸電線路設計規程、規范,掌握線路外業選線工作等相關知識;
3.熟練使用CAD制圖等 相關專業處理軟件;
4.良好的溝通能力;

農網項目負責人
薪資:8000--10000
崗位職責:
   農網設計及團隊管理工作
任職要求:
1.本科以上學歷,電氣工程及其自動化等相關專業(條件優秀者可適當放寬條件)。
2.農網團隊管理3年以上工作經驗。

注冊監理工程師
薪資:6000--8000
任職要求:
1.本科以上學歷,電氣工程及其自動化等相關專業(條件優秀者可適當放寬條件)。
2.農網團隊管理3年以上工作經驗。
注冊監理工程師
薪資:6000--8000
崗位職責:
1、負責編制本單位工程、本標段的監理實施細則;
2、負責本單位工程、本標段監理工作的具體實施;
3、深入現場巡查或重點旁站,指導、檢查和監督工作,發現重大質量問題及時向領導報告;
4、檢查工程的施工質量;
5、負責單元工程質量評定,參加工程驗收;
6、根據監理工作實施情況做好監理日記;
7、負責本單位工程、本標段監理資料的收集、匯總及整理,參與編寫;
8、領導安排的其他工作;
任職要求:
1、本科以上學歷,工程管理等相關專業;
2、有注冊監理工程師證書;

會計
薪資:4000—7000
崗位職責:
1.日常賬務處理;
2.編制、上報月度財務報表、納稅申報表;
3.財務憑證、報表等相關財務資料分類整理、裝訂、歸檔;
4.配合協調稅務局專管員做好日常稅務工作;
5.發票的開具,審驗和購買;
6.領導安排的其他工作;
任職要求:
1.財務管理相關專業,本科以上學歷;
2.兩年以上工作經驗;
3.具有初級職稱。

行政
4000--6000
崗位職責:
1.行政制度的擬定以及修改;
2.辦公用品采購以及管理;
3.公司網站以及辦公平臺的管理;
4.通知以及宣傳資料的擬定工作;
5.對外接待工作;
6.領導安排的其他工作。
崗位要求:
1.本科以上學歷,研究生學歷優先;
2.有一定的文字寫作能力;
3.有責任心,良好的溝通協調能力。

企業文化
薪資:4000--6000
崗位職責:
1.制定企業文化建設的實施計劃;
2.根據公司的戰略目標和戰略計劃的改變,定期對企業文化建設方案及其實施計劃進行修訂;
3.充分利用各種渠道,對公司各部門、分公司進行企業文化的宣導推廣;
4.定期對企業文化建設工作進行效果分析 ;
5.企業各項活動的組織與實施。
崗位要求:
1.本科以上學歷
2.人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業;

出納
薪資:2000--4000
崗位職責:
1.辦理銀行存取和現金領取;
2.負責支票、匯票、發票、收據管理;
3.銀行賬和現金賬務處理;
4.報銷以及工資發放。
崗位要求:
1.大專以上學歷,財務管理相關專業;
2.具有會計初級職稱;
3.鄭州本市戶口優先。

區域經理
薪資:4000--6000
任職條件:
1.經濟學、工商管理、營銷、電力系統自動化相關專業,大專以上學歷;
2.品行端正,良好的職業道德和團隊協作精神,較強的責任心和敬業精神;
3.工作作風嚴謹、務實,較強的執行力;
4.具備獨立開發市場能力,獨擋一面,良好的市場分析能力、根據市場情況制定相應的營銷策略;
5.具備獨立思考的能力、分析能力、創新能力,有較強的組織、協調能力;
6.有相關工作經驗和一定的社會人脈資源。

電氣工程師(施工)
薪資:4000--6000
崗位職責:
1、通過現場踏勘采集制定方案所需要的的信息;
2、用戶配電室巡檢以及故障排除;
3、客戶溝通、設備安裝;
4、善于溝通、努力學習、吃苦耐勞;
5、服從公司領導的安排。

總經理助理
薪資:4000--6000
任職要求:
1、電力電氣相關專業,大專以上學歷,有電力施工3年以上工作經驗;
2、有較強的溝通能力;
3、年齡40歲以下。
崗位職責:
負責配合總經理完成相關日常工作
崗位要求:
1.碩士以上學歷;
2.電氣工程、營銷等相關專業;
3.良好的溝通表達式能力。
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